第(2/3)页 从团市委直接过来,跨度太大,恐难胜任。 而且,郑仪内心深处,或许更倾向于选择一位男性秘书,处理起某些事务来更为方便。 他的目光,最终落在了最后一个名字上。 赵希言。 明州经济技术开发区管委会办公室主任。 三十一岁。 看到这个年龄,郑仪微微颔首。 这正是干事业的黄金年龄,既有一定的经验积累,又保有充足的干劲和可塑性。 再看学历——京城大学。 京城大学的高材生,选择回到江东,回到明州开发区工作? 这个选择本身,就透着一股不寻常。 他仔细阅读着赵希言的履历。 “幼年家贫,由参加过解放战争的外祖父抚养长大……早年曾用名赵寸光……复读两年后考入京城大学……毕业后放弃留京及南方高薪机会,主动选择回江东工作……” 这份履历,与前面几位相比,显得格外……“坎坷”和“独特”。 没有显赫的背景,没有顺畅的仕途起步,甚至有一段颇为挣扎的青少年时期。 但正是这种“坎坷”,让郑仪产生了浓厚的兴趣。 一个经历过生活重压、依靠自身努力挣扎出来的寒门学子,往往比那些一帆风顺的人,更有韧性,更懂得珍惜,也更清楚自己想要什么。 复读两年,考入京城大学,这需要何等的毅力和心志? 放弃优厚待遇,选择回到相对落后的家乡,这又需要怎样的情怀和担当? 郑仪的目光又落在“开发区管委会办公室主任”这个职务上。 办公室主任,这个岗位看似寻常,实则极其锻炼人。 它要求从业者必须具备极强的综合协调能力、文字处理能力、细节把控能力和抗压能力。 要能上传下达,要能协调内外,要能处理各种突发事件,是单位的“大管家”和“枢纽”。 能在三十一岁的年纪,在开发区这样的经济一线部门担任办公室主任,说明这个赵希言的能力,是经过了实践检验的。 而且,开发区的工作经历,也正好符合他“对经济工作有了解”的要求。 郑仪身体微微前倾,按下了桌上的通话器。 “秘书长,你来一下。” 第(2/3)页